Litigi frequenti con i colleghi? Ecco come evitarli

Sono tanti gli aspetti che contribuiscono al nostro benessere psicofisico e alla nostra produttività e qualità professionale, uno di questi è senz’altro il rapporto con colleghi e superiori. Molte ricerche dimostrano infatti che un ambiente di lavoro poco salubre dove non si crea un team affiatato e dove le divergenze sono all’ordine del giorno, l’impatto […]

Vacanze? I giovani preferiscono il lavoro

Altro che mare, spiaggia, risate, serate con gli amici o discoteca. I giovani italiani vogliono altro per quest’estate. Questa volta non vogliono le vacanze, ma un lavoro. Una buona occasione professionale per iniziare o rimpolpare la propria carriera. Disponibilità totale, senza alcun limite. Niente gelati o granite, meglio un nuovo contratto di lavoro, uno stage […]

Quali saranno i prossimi trend nel mondo del lavoro?

Wwworkers è la prima job community dei lavoratori della rete sempre attenta a rintracciare le dinamiche del mondo del lavoro che cambia e i nuovi trend del settore. In occasione del meeting nazionale, il Wwworkers camp, si è parlato molto delle nuove dinamiche professionali e di ciò che possiamo aspettarci per il futuro. Vediamo insieme […]

Sempre più aziende in italia scelgono il welfare

Win è l’acronimo di “welfare innovativo” ed è il nome della nuova piattaforma lanciata da Confindustria Venezia Giulia in accordo con Aon, gruppo leader nella consulenza dei rischi, delle risorse umane e nell’intermediazione assicurativa. Win è una soluzione innovativa per il welfare aziendale, all’interno della piattaforma infatti potranno accedere tutte le 450 imprese associate a […]

Se nessuno crede più al posto fisso

Un vero e proprio miraggio. Gli italiani hanno capito che ormai non c’è più spazio per il posto fisso. Nell’indagine di Randstad Workmonitor tre su quattro non credono in questa possibilità. Non c’è più il sogno di raggiungere un traguardo simile, l’idea di una carriera lineare non esiste più. L’indagine coinvolge 33 Paesi L’indagine trimestrale […]

Fare sport per migliorare le performance al lavoro

Un progetto per capire quanto lo sport possa influenzare le performance lavorative. Questa l’idea di Nctm Corporate Run, voluto da Nctm uno dei più grandi studi legali italiani. Coinvolti professionisti e manager per valutare gli impatti dello sport. E i risultati sembrano dare grande importanza a questo aspetto. Infatti l’86 % dei professionisti partecipanti al progetto […]

La felicità a lavoro passa anche per la diversity

Cosa vuol dire applicare politiche di rispetto della diversity in un ambiente di lavoro? Semplicemente non discriminare i dipendenti in base al genere, all’orientamento sessuale, alla religione, alla razza, all’età e così via. Oggi tutte le aziende introducono nelle proprie policy il “rispetto della diversity” e si dichiarano a favore della stessa, ma nella pratica […]

In Italia c’è insoddisfazione per il proprio lavoro

Non solo chi è alla ricerca e non lo trova, ma anche chi ha lavoro è insoddisfatto. Un sentimento che accomuna entrambe le categorie secondo uno studio promosso da Espresso Communication per Sodexo, azienda leader nei servizi per la qualità della vita e benefit aziendali. Un dato che fa riflettere perché son ben sette su dieci (68 […]

Formazione e Governance: i pilastri dell’Industria 4.0

Si è svolta il 12 luglio a Roma l’annuale conferenza di Confassociazioni dedicata al tema del rapporto fra occupazione e quarta rivoluzione industriale. I dati emersi mettono in evidenza la necessità di investire nella formazione, incentivare la rivoluzione digitale nelle pmi e avere una governance che sappia guidare i processi di transizione. Il titolo della […]

Riceve 4000 messaggi e opportunità dopo un rifiuto di lavoro

Uno dei momenti più difficili da affrontare per chi debutta nel mondo del lavoro è ricevere i primi rifiuti. Capita a tutti, ma in quel momento lo sconcerto potrebbe prendere il sopravvento. Dopo tanti anni di studi, ma soprattutto impegno, studio e passione, vi trovate davanti ad un no. Secco, deciso, senza possibilità di rimediare. […]